寝室文化

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宿管工作情况

2017-5-18 13:18:39 本站原创 佚名 【字体:

1、以队伍建设为先导,突出抓好宿舍管理队伍建设工作。

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加强宿舍管理队伍教育管理与实践培训,强化责任意识,筑牢服务宗旨,注重宿舍管理队伍的“传、帮、带”,积极引导其“走出去”。以楼栋为单位,深入开展栋长、层长以及寝室长的教育管理工作,确保及时发现问题和有效解决问题。

2、以文化建设为抓手,突出抓好宿舍精神文明建设工作。

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抓卫生,促习惯养成。坚持每周开展内务检查与评比,强化学生参与意识,增强学生自律意识。坚持抓好快餐整顿工作,倡导低碳生活,增强学生文明习惯养成自觉性。育氛围,酿文明气候。寝室文化建设氛围较浓,学生参与积极性较高,创先争优意识增强。

3、以常规工作为基石,突出抓好宿舍安全教育管理工作。

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注重工作落实。宿管工作无小事,事事与学生利益有关,注重工作的落实,坚持限时办结的方针,工作任劳任怨,稳步推进。严格按章办事。坚持按周发布宿管通报,每两月开展一次宿舍安全隐患排查工作。

4、以制度建设为保障,突出抓好宿舍规范化管理工作。

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根据工作需要,及时制定宿舍管理工作制度,强化制度建设和制度保障。坚持一切从实际出发,及时修订、完善宿舍管理制度,注重规范化建设。